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「タクシードライバーは男性がやる仕事」というイメージは、男性のみならず女性にもあることでしょう。
しかしながらタクシードライバーとは、単に運転しているだけの仕事ではなく、多分に接客などの営業的要素が重要となる仕事。
むしろ女性に適した仕事と言えるかも知れません。女性タクシードライバーにトピックを絞り解説します。
女性ドライバーには、男性ドライバーとは異なるいくつかのポイントがあります。以下、女性ドライバーならではの優位性を5つピックアップしてみました。
タクシーに乗った瞬間、女性ドライバーであることが分かると、どこか安心します。男性客はもとより、女性客にも分かる感覚でしょう。
概して女性は人当たりが良いものです。接客が丁寧なので、お客さんは心地良くタクシーを利用することができるでしょう。
お客さんにとって、男性ドライバーよりも女性ドライバーのほうが声をかけやすいものです。警戒心なく、お客さんは雑談を楽しむことができます。
女性は、男性よりも運転が丁寧な傾向があります。小さなお子様やお年寄り、体の不自由な人なども、女性ドライバーなら安心して乗ることができるでしょう。
女性ドライバーだからこそ、女性の気持ちが分かります。特に産婦人科まで送ってもらうときや、赤ちゃんを抱えて乗せてもらうときなどは、男性ドライバーよりも安心です。
女性がタクシードライバーの求人を見るときには、主に以下のような点に注目してみましょう。
現状、タクシードライバーの多くは男性です。そのような中でも女性が働きやすい環境や条件を用意しているかどうか、求人を見るときによく確認してみましょう。
具体的には
等々です。求人票だけでは分からないことも多いので、その会社のドライバーからの口コミをチェックしてみても良いかも知れません。
あるいは実際に会社を訪問し、採用担当者から話を聞いてみても良いでしょう。
すでに結婚していたり、子育てをしたりしている女性の場合、仕事一本だけに集中するわけには行きません。仕事と家庭を両立できる労働条件であるかどうかを、しっかりと確認する必要があります。
形式的には「定時勤務」を謳いながら、実際にはイレギュラーな勤務も要求してくる会社もあるようなので要注意です。
実際に大阪で女性ドライバーを募集している求人情報をピックアップしてみました。一例として参考にしてみてください。
給与 | ・入社後1年間、月給24~29万円+歩合 |
---|---|
勤務時間 | 隔日勤務/8:00~翌2:00/(休憩3時間、実働15時間) 女性の方も安心して働ける環境づくり。防犯面強化!昼間のみの勤務可 |
休暇 | 1回の勤務(実働15時間)で2日分働くため、 出勤日の翌日は非番(休み)となり、また月6~8日の公休あり。 月6~8日。連休有/勤務パターンによっては3連休、有給休暇 / 慶弔休暇 / 特別休暇あり |
待遇・福利厚生 | 各種社会保険完備、二種免許取得制度(費用会社負担)、入社準備金10万円(新人研修終了後にお渡しします)、交通費支給(月6000円まで)、皆勤手当、家族手当、昇給年1回、賞与年2回、単身寮(家賃は月額8000円、2DKの物件・個室)、社宅(家賃は月額2万3000円、2DKの物件)、退職金制度、事故共済(万一の事故に備えての共済制度) |
※参照
Indeed-日本交通株式会社求人(2019年11月28日時点)
ご覧いただいて分かるとおり、他の業界にはありがちな男女差別的な要素は一切なし。もちろん、その分、仕事が大変なことが多くなるかも知れません。
しかしその一方で、実力次第で男性以上に稼げる点は、女性ドライバーにとって大きな魅力になるのではないでしょうか?
ある調査によると、全国のタクシードライバーのうち、女性ドライバーの比率は約3%(※)。女性にとって優位性のある仕事であるにも関わらず、まだまだ比率が低いことは否めません。
ドライバーとしての女性の優位性は、実はタクシー会社が一番よく知っています。女性としての持ち味を活かすためにも、ぜひタクシードライバーにチャレンジして欲しいものです。
(※)実は働きやすい!女性タクシードライバー | タクシー体験マガジン
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